Ben je op zoek naar een bedrijfsprogramma om je organisatie te laten groeien? Een bedrijf op zich kan niet groeien. Stenen of computers ontwikkelen niet als je het voedingstoffen en aandacht geeft maar medewerkers wel! Zij besturen namelijk de machines en computers. Dus als jouw medewerkers groeien, groeit het bedrijf met hen mee.

Je bent als Westlandse ondernemer gewend om hard te werken en kreeg ‘niet lullen maar poetsen’ er met de paplepel ingegoten.

Het heeft je veel opgeleverd. Een succesvol bedrijf, goede resultaten en een mooi team. Toch ervaar je stress en door een volle agenda is er weinig tijd om te doen waar je écht blij van wordt.

Toen je begon met ondernemen was je gedreven en enthousiast. Het bedrijf groeide snel en er kwamen steeds meer mensen bij. Voordat je het wist had je een heel team om aan te sturen. Op school leerde je niet hoe dat precies moet.

Nu maak je lange dagen en bent vooral bezig met het blussen van brandjes. Er is soms gedoe met medewerkers en voelt je erg verantwoordelijk voor de zaak. Daardoor doe je de meeste dingen zelf.

Er loopt zoveel talent binnen jouw bedrijf en dat wil je zo goed mogelijk benutten. Het is belangrijk om deze helemaal tot bloei te laten komen. Daar kan Plukkie Geluk bij helpen met verschillende bedrijfsprogramma’s op maat.

Het is mijn specialiteit om talenten te laten ontplooien en het beste uit mensen te halen. Ik voer groeigesprekken met de medewerkers. Zo worden gedoetjes opgelost én ontdek ik de talenten, het GOUD, binnen jouw bedrijf.

Die talenten kun jij weer ten volste benutten. De juiste mensen op de juiste plek zorgt voor veel meer rust en medewerkers zijn bereid om een stapje harder te lopen.

Ik coach jou in zelfkennis, communicatie, mindset en leiderschap en daardoor ontstaat er veel meer rust en tijd. Tijd voor jezelf. Om te ontspannen, te sporten of te werken AAN je bedrijf.

Als je bereid bent te investeren in het grootste kapitaal van je bedrijf, namelijk jezelf én het team, kan dat zich weer dubbel en dwars terugbetalen in de omzet. Klinkt goed toch?

Ben je op zoek naar een bedrijfsprogramma om je organisatie te laten groeien? Een bedrijf op zich kan niet groeien. Stenen of computers ontwikkelen niet als je het voedingstoffen en aandacht geeft maar medewerkers wel! Zij besturen namelijk de machines en computers. Dus als jouw medewerkers groeien, groeit het bedrijf met hen mee.

Je bent als Westlandse ondernemer gewend om hard te werken en kreeg ‘niet lullen maar poetsen’ er met de paplepel ingegoten.

Het heeft je veel opgeleverd. Een succesvol bedrijf, goede resultaten en een mooi team. Toch ervaar je stress en door een volle agenda is er weinig tijd om te doen waar je écht blij van wordt.

Toen je begon met ondernemen was je gedreven en enthousiast. Het bedrijf groeide snel en er kwamen steeds meer mensen bij. Voordat je het wist had je een heel team om aan te sturen. Op school leerde je niet hoe dat precies moet.

Nu maak je lange dagen en bent vooral bezig met het blussen van brandjes. Er is soms gedoe met medewerkers en voelt je erg verantwoordelijk voor de zaak. Daardoor doe je de meeste dingen zelf.

Er loopt zoveel talent binnen jouw bedrijf en dat wil je zo goed mogelijk benutten. Het is belangrijk om deze helemaal tot bloei te laten komen. Daar kan Plukkie Geluk bij helpen met verschillende bedrijfsprogramma’s op maat.

Het is mijn specialiteit om talenten te laten ontplooien en het beste uit mensen te halen. Ik voer groeigesprekken met de medewerkers. Zo worden gedoetjes opgelost én ontdek ik de talenten, het GOUD, binnen jouw bedrijf.

Die talenten kun jij weer ten volste benutten. De juiste mensen op de juiste plek zorgt voor veel meer rust en medewerkers zijn bereid om een stapje harder te lopen.

Ik coach jou in zelfkennis, communicatie, mindset en leiderschap en daardoor ontstaat er veel meer rust en tijd. Tijd voor jezelf. Om te ontspannen, te sporten of te werken AAN je bedrijf.

Als je bereid bent te investeren in het grootste kapitaal van je bedrijf, namelijk jezelf én het team, kan dat zich weer dubbel en dwars terugbetalen in de omzet. Klinkt goed toch?